Poczęstunek firmowy nie tylko dla pracowników? Skarbówka łagodzi podejście

2024-10-29T19:15:04+01:0029 października, 2024|Aktualności|

Korzystna dla przedsiębiorców zmiana podejścia skarbówki do zaliczania wydatków na artykuły spożywcze dla personelu do kosztów podatkowych. Teraz, dzięki interpretacji Dyrektora Krajowej Informacji Skarbowej, tego typu wydatki przeznaczone nie tylko dla pracowników, ale także dla współpracowników, mogą być uznane za koszty uzyskania przychodu.

Czy psychoterapię można zaliczyć w koszty uzyskania przychodu?

2024-10-09T19:38:22+01:009 października, 2024|Aktualności|

Każdy przedsiębiorca prowadzący działalność gospodarczą ponosi różne wydatki, które mogą być uznane za koszty uzyskania przychodu, a co za tym idzie – mogą zmniejszać podatek dochodowy. Ale czy wszystkie wydatki, w tym te związane z psychoterapią, mogą być rozliczone jako koszty firmowe? Oto praktyczny przegląd tematu na podstawie interpretacji podatkowej.

O co chodzi z głośnymi zmianami z podatku nieruchomości od 2025 r.?

2024-10-09T19:37:47+01:009 października, 2024|Aktualności|

Zapowiadane zmiany w podatku od nieruchomości dotyczą szerszej definicji budowli, co oznacza, że więcej obiektów zostanie objętych opodatkowaniem. Zwiększy się także zakres opodatkowania instalacji wewnętrznych oraz przemysłowych, co może wpłynąć na wzrost zobowiązań podatkowych dla firm z branż takich jak energetyka, przemysł chemiczny czy przemysł przesyłowy.

Kasowy PIT – najnowsze informacje

2024-10-09T19:36:45+01:009 października, 2024|Aktualności|

Od 1 stycznia 2025 roku ma wejść w życie nowelizacja ustawy o podatku dochodowym, wprowadzająca tzw. kasowy PIT. Ustawa została już przyjęta przez Sejm, a obecnie znajduje się w Senacie. Jest to rozwiązanie skierowane do jednoosobowych firm, które może znacząco zmienić sposób rozliczania podatku dochodowego.

Ważny wyrok NSA: czy pracodawca ponosi odpowiedzialność za wystawianie pustych faktur przez pracownika?

2024-09-18T19:31:11+01:0018 września, 2024|Aktualności|

Naczelny Sąd Administracyjny (NSA) wydał na początku ważny wyrok dotyczący odpowiedzialności pracodawcy za wystawianie pustych faktur przez pracowników. Wcześniej TSUE w swoim orzeczeniu stwierdził, że to pracownik, który wystawił fałszywe faktury, ponosi odpowiedzialność za VAT, chyba że pracodawca nie wykazał należytej staranności w nadzorze nad tym pracownikiem.

Przejdź do góry